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县教育局开展全县中小学管理大拉练、大评比活动

< 返回 信息来源:教育局 发布日期:2019-04-19 浏览次数:4405

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  2019年是我县全面实施“教育振兴”计划的第二年,也是打造迁西教育高地的攻坚年。县教育局为全面贯彻落实县委全会精神,进一步提振干部教师“担当有为、干事创业”的激情,促进教育系统优行风、优教风、塑师德、塑师魂、提士气、提质量,于4月16日—17日,开展了为期两天的全县中小学管理大拉练、大评比活动。


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  全县中小学管理水平大拉练分为“教学工作、德育工作、安全卫生、绿化工作”等四个评审组,另有学校总体印象评审组和“特色亮点展示”观摩组,综合考核学校管理整体情况。在教育局党组书记、局长陈立清的带领下,全县各中小学校长共80余人,两天内走遍了全县17个乡镇,观摩了31所中小学校。


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  所有参加观摩拉练的中小学校,对本次活动高度重视。围绕教学这一核心工作,在校园安全、育人明礼、文化建设、绿化美化等方面,立足生情、校情,积极开动脑筋,集思广益,开创性的进行了探索和展示,31所被观摩学校都有新动作、新举措、新作为,形成了本校办学特色、亮点,整体水平明显提升。此次全县范围的大拉练、大评比,拉出了众志成城的士气,拉出了干部师生不惧发展困境,敢为、能为、肯为的精气神,拉出了迁西教育振兴的信心,实现了大拉练活动的初衷。但是,也拉出了迁西教育发展的短板,让人深思。


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  经过各个专业组评委们的认真考核、赋分,产生了乡镇初中组、小学组各前三名。经研究决定,奖励洒河桥镇初级中学、白庙子乡初级中学、太平寨镇初级中学教育基金分别为3万元、2万元、1万元;给予乡镇小学组前三名汉儿庄乡孟子岭小学、三屯营镇高家店小学、太平寨镇中心小学2万元、1.2万元、8千元奖励。


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  面对教育发展的短板和瓶颈问题,迁西教育人不服输、不甘落后,通过拉练观摩,统一了思想,凝聚了力量。在全县中小学管理观摩拉练总结大会上,教育局提出学校管理的五点意见:


  抓好常规就是一流。用一流的工作干出一流的业绩,而一流的工作就是弯下腰、沉下心,一步一个脚印地抓好常规,把日常工作做到极致创造一流业绩。


  以爱育人就是文化。爱是学校文化建设的源泉与根脉,没有爱的情怀就没有优秀的教育,就不能培养出有思想、有灵性的学生,就不能回报栗乡人民对教育的厚爱。


  促进均衡就是民生。现阶段,我县教育发展的不均衡,主要是管理的不均衡和质量的不均衡。促进教育均衡发展,保障硬件投入和师资合理流动,让孩子们在家门口就能享受到优质的教育。


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  确保校园安全就是政治。孩子是我们的未来,教师是育人的灵魂工程师,我们任何时候都不能懈怠,不能讲任何理由,要全力以赴,确保校园平安稳定。


  质量就是民意。办好人民满意的教育,迅速提升教育教学质量,特别是中高考成绩,是全县41万栗乡人民的迫切需求,更是我们教育系统干部教师的宗旨和目标。


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  在大拉练总结会议上,教育局党组书记、局长陈立清用八个词语激励全县5000名教育同仁。


  一是热爱,惟有热爱事业,才能焕发工作激情;惟有热爱教育,才能收获职业的成就感和幸福感。二是敬业,敬业是干好教育工作的根本,敬重课堂,敬重学生,敬重事业,是教师的本分。三是积极,积极的心态,勤奋的工作,时刻站在发展的潮头,以师者的作用发挥正能量。四是思考,学会静下来,抛开世俗杂务,思考学生成长需求,思考改善教育方式方法,有思考才会有提高,有提高才能攀登人生高峰。五是创新,没有创新就没有生命力,教育需要守正创新,教育发展需要激发教师和学生的创新精神、创新能力的培养。六是标准,教育振兴需要高标准,彻底告别差不多、过得去,时刻以高要求,推动自我提升。七是务实,做实实在在的教育,遵循教育规律,杜绝形象工程。八是坚守,教育需要长年累月的坚守,需要在坚守中发展,每年都有新目标、新变化和新气象。